Produkt zum Begriff Mitbestimmung:
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Agile Mitbestimmung
Agile Mitbestimmung , Dieser Leitfaden stellt die wichtigsten Herausforderungen und Lösungsansätze für die Mitbestimmung im Rahmen moderner Arbeitsformen vor. Er beschäftigt sich dabei nicht nur mit der Mitbestimmung bei mobiler Arbeit (wie Homeoffice oder Remote-Work), sondern bietet vor allem auch Lösungen für die agile Mitbestimmung selbst (z.B. durch Betriebsratsstrukturen nach § 3 BetrVG oder Arbeitsgruppen nach § 28a BetrVG). Behandelt werden u.a. die aktuellen Mitbestimmungsthemen im Zuge der fortschreitenden Technologisierung der Arbeitsplätze, der Wandel zu mobilen und agilen Arbeitsformen und die Umstellung auf (globale) Matrixorganisationen. Dabei werden nicht nur rechtliche Aspekte beleuchtet, das Buch gibt darüber hinaus praktisch verwertbare Ratschläge und Handlungsempfehlungen, wie Betriebsrat und Arbeitgeberin gleichermaßen auf diese Veränderungen reagieren müssen und im Rahmen der Betriebsverfassung auch können. Durch die langjährige Expertise des Autorenteams im Bereich der Mitbestimmung des Betriebsrats wird dieser Leitfaden für jeden zu einer wertvollen Arbeitshilfe, der mit der Auflösung betriebsverfassungsrechtlicher Konflikte befasst ist. Er bietet fundierte Einsichten und praxiserprobte Tipps, um eine erfolgreiche Mitbestimmung in einer sich kontinuierlich wandelnden Arbeitswelt zu ermöglichen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 69.00 € | Versand*: 0 € -
Fuhrmann, Uwe: Frauen in der Geschichte der Mitbestimmung
Frauen in der Geschichte der Mitbestimmung , Pionierinnen in Betriebsräten, Gewerkschaften und Politik, HSI-Schriftenreihe Band 51 , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 24.00 € | Versand*: 0 € -
Ulrich Faber - GEBRAUCHT Arbeitsschutz und Mitbestimmung - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Ulrich Faber -, Preis: 12.99 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Ulrich Faber - GEBRAUCHT Arbeitsschutz und Mitbestimmung - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Preis: 12.99 € | Versand*: 1.99 € -
Jochen Homburg - GEBRAUCHT Mitbestimmung und Mitwirkung beim Arbeitsverhältnis: Vertragsanbahnung, Ausgestaltung, Beendigung - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Jochen Homburg -, Preis: 4.99 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Jochen Homburg - GEBRAUCHT Mitbestimmung und Mitwirkung beim Arbeitsverhältnis: Vertragsanbahnung, Ausgestaltung, Beendigung - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
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Was bedeutet das Recht auf Mitbestimmung?
Das Recht auf Mitbestimmung bedeutet, dass Menschen das Recht haben, an Entscheidungen teilzunehmen, die sie betreffen. Es beinhaltet das Recht, ihre Meinung zu äußern, Vorschläge einzubringen und an der Gestaltung von Prozessen oder Strukturen teilzuhaben. Mitbestimmung ermöglicht es den Betroffenen, Einfluss auf ihre Lebensumstände zu nehmen und ihre Interessen zu vertreten. Es ist ein grundlegendes demokratisches Prinzip, das die Partizipation und Selbstbestimmung der Menschen stärkt. In Organisationen oder Gesellschaften kann das Recht auf Mitbestimmung dazu beitragen, faire und transparente Entscheidungsprozesse sicherzustellen.
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Welche Möglichkeiten haben Arbeitnehmer, um an der Mitbestimmung in ihrem Unternehmen teilzunehmen?
Arbeitnehmer können sich in Betriebsräten engagieren, um ihre Interessen zu vertreten und mitzubestimmen. Sie können auch in Gewerkschaften eintreten, um gemeinsam mit anderen Arbeitnehmern für ihre Rechte einzutreten. Zudem haben sie das Recht auf Informations- und Beteiligungsrechte gemäß dem Betriebsverfassungsgesetz.
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Wie kann die Politik Mitbestimmung und Partizipation der Bürgerinnen und Bürger stärken?
Die Politik kann Mitbestimmung und Partizipation der Bürgerinnen und Bürger stärken, indem sie transparenter und bürgernäher kommuniziert. Außerdem können Bürgerbeteiligungsverfahren wie Bürgerforen, Bürgerentscheide oder Online-Plattformen eingeführt werden. Zudem ist es wichtig, dass politische Entscheidungen auf die Bedürfnisse und Meinungen der Bürgerinnen und Bürger eingehen.
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Wie können Arbeitnehmer in einem Unternehmen effektiv an der Mitbestimmung und Entscheidungsfindung teilhaben?
Arbeitnehmer können effektiv an der Mitbestimmung und Entscheidungsfindung teilhaben, indem sie in Betriebsräten oder Gewerkschaften organisiert sind. Zudem sollten regelmäßige Informations- und Kommunikationskanäle zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern etabliert werden. Darüber hinaus ist eine offene Unternehmenskultur wichtig, die den Austausch von Ideen und Feedback fördert.
Ähnliche Suchbegriffe für Mitbestimmung:
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Demir Cesar - GEBRAUCHT Mitarbeiter minus Mitbestimmung = Die neuen Leistungsanforderungen im Einzelhandel? - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Demir Cesar -, Preis: 1.35 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Demir Cesar - GEBRAUCHT Mitarbeiter minus Mitbestimmung = Die neuen Leistungsanforderungen im Einzelhandel? - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
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Regina Steiner - GEBRAUCHT Grundlagen der Mitbestimmung: Grundwissen für neue Betriebsratsmitglieder Bd.1 - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Regina Steiner -, Preis: 2.49 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Regina Steiner - GEBRAUCHT Grundlagen der Mitbestimmung: Grundwissen für neue Betriebsratsmitglieder Bd.1 - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Preis: 2.49 € | Versand*: 1.99 € -
Toni Benker - GEBRAUCHT Die Gestaltung der Mitbestimmung in der Europäischen Aktiengesellschaft (SE) - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Toni Benker -, Preis: 32.49 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 0.0 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Toni Benker - GEBRAUCHT Die Gestaltung der Mitbestimmung in der Europäischen Aktiengesellschaft (SE) - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
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Knud Bußmann - GEBRAUCHT Finanzielle Mitarbeiterbeteiligung und betriebliche Mitbestimmung: Eine kombinierte Anwendung in mittelständischen Unternehmen - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Knud Bußmann -, Preis: 2.99 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Knud Bußmann - GEBRAUCHT Finanzielle Mitarbeiterbeteiligung und betriebliche Mitbestimmung: Eine kombinierte Anwendung in mittelständischen Unternehmen - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
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Wie können Arbeitnehmer an Entscheidungen im Unternehmen mitbestimmen? Welche Mechanismen zur Mitbestimmung existieren in Unternehmen?
Arbeitnehmer können an Entscheidungen im Unternehmen durch Mitbestimmungsrechte teilnehmen, die in Betriebsverfassungsgesetz geregelt sind. Mechanismen zur Mitbestimmung umfassen unter anderem die Bildung von Betriebsräten, Aufsichtsräten und Mitarbeitervertretungen. Diese Gremien haben Mitspracherechte bei wichtigen unternehmerischen Entscheidungen und können die Interessen der Arbeitnehmer vertreten.
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Wie können Menschen aktiv in Entscheidungsprozesse eingebunden werden, um die öffentliche Beteiligung und Mitbestimmung zu fördern?
Menschen können aktiv in Entscheidungsprozesse eingebunden werden, indem sie frühzeitig informiert werden, ihre Meinungen und Ideen einbringen können und transparente Entscheidungsprozesse gewährleistet sind. Partizipative Formate wie Bürgerforen, Bürgerbegehren oder Online-Plattformen können die öffentliche Beteiligung und Mitbestimmung fördern. Eine offene Kommunikation, die Berücksichtigung der verschiedenen Perspektiven und die Einbeziehung der Bürger:innen in die Entscheidungsfindung sind entscheidend für eine erfolgreiche Beteiligung.
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1) Welche Maßnahmen und Rechte sind im Arbeitsrecht verankert, um die Mitbestimmung der Arbeitnehmer in Unternehmen sicherzustellen? 2) Wie können Arbeitnehmer ihre Mitbestimmung in einem Unternehmen aktiv ausüben und welche gesetzlichen Bestimmungen stehen ihnen dabei zur Verfügung?
Im Arbeitsrecht sind Mitbestimmungsrechte wie das Recht auf Betriebsrat und Mitbestimmung in Personalangelegenheiten verankert. Arbeitnehmer können ihre Mitbestimmung durch die Wahl eines Betriebsrats, Teilnahme an Betriebsversammlungen und Nutzung von Beschwerdemöglichkeiten aktiv ausüben. Gesetzliche Bestimmungen wie das Betriebsverfassungsgesetz und das Mitbestimmungsgesetz stehen Arbeitnehmern dabei zur Verfügung.
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Welche Rechte haben Schülerinnen und Schüler in Bezug auf die Teilnahme an Schulveranstaltungen und die Mitbestimmung am Schulleben?
Schülerinnen und Schüler haben das Recht auf Teilnahme an schulischen Veranstaltungen und Aktivitäten. Sie haben auch das Recht, an Entscheidungen, die ihr Schulleben betreffen, mitzuwirken. Dazu gehören beispielsweise Schülervertretungen und Mitbestimmungsgremien.
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